No hay duda que el mundo, cada vez más globalizado, necesita talento que sea capaz de crear soluciones tecnológicas que aporten al desarrollo de iniciativas, y para esto se ha creado TechCamp. Este es un semillero de Seguros Bolívar que lleva ya más de 3 años, y donde se han realizado hasta el momento siete promociones, en las cuales se han recibido más de 3.300 postulaciones de todo el país. La séptima promoción, que es la que actualmente se lleva a cabo, terminará hasta el 2024.📲
TechCamp es un semillero que busca orientar y apoyar el talento digital de todas las regiones del país, en donde se atrae las personas con un alto potencial en habilidades de desarrollo de software y que están iniciando su vida laboral. El proceso de acompañamiento implica la construcción de soluciones tecnológicas para retos reales, de modo que la inmersión en el semillero cumpla el objetivo principal. La convocatoria es abierta para todas partes del país, y cuenta con participantes en lugares como Riohacha, Jamundí, Cúcuta, Florencia y otras ciudades. 💻
Estos talentos, formados y orientados desde el semillero, se enfocan en movilizar estos retos a través de la autoformación, cierre de brechas técnicas y mentoría especializada. De esta manera, se logra un impacto en la transformación digital con la formación de desarrolladores que; posteriormente aportarán en la consolidación de la Digital Factory, otro proyecto tecnológico del Grupo Bolívar. Además, esta experiencia con TechCamp ha brindado las bases para extender la práctica para Davivienda y Constructora Bolívar. 🏢
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TechCamp, fases formativas para la juventud
El semillero cuenta con dos fases. La primera etapa se trata de un período de tres meses donde la formación se enfoca en aprendizaje y fortalecimiento en el área desarrollo de software. Aquí es donde las personas cuentan con el acompañamiento de mentores especializados. 👩🏻🏫
En la segunda fase, que tiene una duración de tres meses, es cuando los participantes se lanzan al ruedo y se enfrentan a retos específicos. Este tipo de desafíos que trabajan son aquellos identificados por el negocio en los diferentes equipos de la gerencia de tecnología, es decir que tienen una experiencia de inmersión ante propósitos empresariales reales. Aquí es donde ponen el 100% de los aprendizajes y conocimientos a prueba. 🛠️
Después de estas etapas, algunos de los participantes podrán ser contratados directamente con la compañía, gracias al rendimiento y cumplimiento de los objetivos de aprendizaje y desarrollo. Techcamp, tiene un gran impacto tanto en la organización, como hacia el talento joven de nuestro país, ya que al final de este, quienes tengan el mejor desempeño y proceso, serán vinculados a la compañía como desarrolladores junior y empezarán un plan carrera dentro de la la Vicepresidencia de Tecnología.🧑🏻💼
¿Cuántas personas han hecho parte del programa?
El semillero acoge jóvenes de todo el país. En este momento se encuentra en on boarding la sexta promoción, la cual recibió más de 10.000 postulantes, y ya se encuentran inscritos 316 participantes. 🔝
El programa lleva más 3 años formando talento joven en tecnología y hasta el momento ya se han realizado 5 promociones de las cuales 204 jóvenes ya se encuentran vinculados a término indefinido con la compañía después de un proceso de acompañamiento, evaluación y aprobación por parte del líder asignado. 👨🏻💼
Este es un programa permanente de Seguros Bolívar que busca potenciar el talento del país y permite contar con espacios donde las personas logran desarrollarse dentro de la organización en un área CORE del negocio, como es la de tecnología. 🖥️
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¿Cómo pueden los interesados postularse a Techcamp?
La convocatoria se publica en diferentes fuentes, con aliados y universidades. Este año por ser un grupo de 105 personas, la convocatoria tuvo un alcance bastante amplio. Las inscripciones se movilizaron en más de 27 universidades, más de 5 portales de empleo como el empleo, TicJob, entre otros, en LinkedIn y con 16 aliados. 📝
Quienes se postulan al programa a través del formulario, les llega una invitación para participar de un webinar sobre temas de transformación digital o tecnología, y posteriormente, se les hace la invitación formal para hacer parte de la promoción que inicia.
Desde Seguros Bolívar, tenemos claro que el futuro necesita jóvenes apasionados por construir, crear y desarrollar soluciones oportunas ante los retos que se plantean en el mundo. Además, nos gusta ofrecer servicios de valor que aporten en el desarrollo de nuevas metodologías y soluciones tecnológicas que estén al servicio de la humanidad. 👊🏼
A propósito, lo invitamos para que reviva la charla sobre todo lo que debe saber de nuestro TechCamp, que se realizó a través de nuestro canal de YouTube de Seguros Bolívar.
En Seguros Bolívar, siempre aportamos bienestar con diferentes estrategias, como la educación. 💚
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